Положение о секторе
1.Общие положения
1.1. Сектор по работе с молодежью Администрации муниципального образования «Кезский район» (далее - сектор) является структурным подразделением Администрации муниципального образования «Кезский район» (далее - Администрация района), осуществляющим деятельность в сфере реализации молодежной политики на территории муниципального образования «Кезский район» (далее - МО «Кезский район».)
1.2. Сектор непосредственно подчиняется заместителю главы Администрации муниципального образования «Кезский район» по социальному развитию (далее — заместитель главы Администрации по социальному развитию).
1.3. Структура и штаты сектора утверждаются распоряжением Администрации района согласно штатному расписанию.
1.4.Сектор возглавляет начальник.
1.5.Начальник сектора назначается и освобождается от должности Главой муниципального образования «Кезский район» (далее - Глава МО «Кезский район») по представлению заместителя главы Администрации по социальному развитию.
1.6.Во время отсутствия начальника сектора вопрос замещения решает заместитель главы Администрации по социальному развитию.
1.7. В своей деятельности сектор руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Удмуртской Республики, законами и иными нормативными правовыми актами Удмуртской Республики, Уставом муниципального образования «Кезский район», решениями, постановлениями и распоряжениями Районного Совета депутатов, постановлениями и распоряжениями Администрации района, Положением об Администрации района, а также настоящим Положением.
1.8. Положение о секторе утверждается распоряжением Администрации района.
2. Основные задачи сектора
2.1. Осуществление полномочий Администрации МО «Кезский район» в сфере молодежной политики;
2.2. Координация деятельности органов местного самоуправления, предприятий, организаций и учреждений по организации работы с молодежью на территории МО « Кезский район»;
2.3. Разработка социально-экономических, правовых и организационных мер, стимулирующих перспективную для общества деятельность молодежи, ее самореализацию, обеспечивающую социальную защищенность молодых граждан, направленных на социальное восстановление неблагополучных категорий молодежи, создающих условия для содержательного досуга молодых граждан;
2.4. Проведение мер в области государственной молодежной политики, через систему организаций и учреждений, финансирование детских и молодежных общественных организаций и объединений;
2.5. Организация работы по предупреждению безнадзорности и совершения правонарушения несовершеннолетними, выявление и устранение причин и условий, способствующих этому;
2.6. Обеспечение защиты прав и законных интересов несовершеннолетних.
3. Функции сектора
4. Права сектора
6.Служебные взаимоотношения
Сектор в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции:
3.1. Осуществляет на основе поступающей информации анализ и прогнозирование социальных процессов в среде молодежи, их воздействие на состояние и развитие политической и социально-экономической ситуации на территории МО «Кезский район».
3.2. Разрабатывает и представляет на утверждение в установленном порядке социально-значимые проекты, программы в сфере реализации государственной молодежной политики в МО «Кезский район», готовит другие положения в данной сфере, координирует и контролирует их исполнение.
3.3. Участвует в разработке проектов районных планов экономического и социального развития, проектов районного бюджета в пределах своих полномочий.
3.4. Готовит и вносит на рассмотрение Главы МО «Кезский район», районному Совету депутатов МО «Кезский район», постоянных комиссий информацию о положении молодежи в районе и важнейших направлениях молодежной политики.
3.5. Координирует, создает условия для работы учреждений по работе с детьми, подростками, молодежью, любительскими объединениями.
3.6. Вносит предложения по финансированию проектов, программ государственных, общественных, молодежных и иных организаций, фондов, по оказанию социальной помощи молодым гражданам и реализации общественно-полезных инициатив молодежи.
3.7. Решает возложенные на него задачи с учетом предложений учреждений и организаций, молодежных формирований и объединений и во взаимодействии с ними.
3.8. Координирует деятельность в реализации вопросов молодежной политики органов и учреждений социальной защиты населения, структур Управления образованием, внутренних дел, здравоохранения, службы занятости населения, учреждений культуры, сельских поселений.
3.9. Обеспечивает осуществление мер по защите и восстановлению прав и законных интересов несовершеннолетних, выявлению и устранению причин и условий, способствующих безнадзорности, беспризорности, правонарушениям и антиобщественным действиям несовершеннолетних.
3.10. Оказывает помощь в трудовом и бытовом устройстве несовершеннолетних, освобожденных из учреждений уголовно-исполнительной системы либо вернувшихся из специальных учебно-воспитательных учреждений, содействует в определении форм устройства других несовершеннолетних, нуждающихся в помощи государства, а также осуществляет иные функции по социальной реабилитации несовершеннолетних, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации и законодательством Удмуртской Республики.
3.11. Осуществляет контроль за соблюдением работодателями организации режима и условий труда, установленных для несовершеннолетних.
3.12. Ведет делопроизводство в секторе.
3.13. Ведет прием граждан, организует работу с обращениями граждан в секторе.
3.14. Своевременно актуализирует информацию по направлению деятельности сектора на официальном сайте МО «Кезский район».
3.15. Участвует в организации и осуществлении мероприятий по летней занятости несовершеннолетних.
3.16. Координирует деятельность Молодежного парламента МО «Кезский район».
Для осуществления возложенных задач и функций сектор имеет право:
4.1. Осуществлять задачи и функции сектора в организационно-технических условиях, обеспечивающих надлежащее их исполнение;
4.2. Вносить на рассмотрение представительного органа местного самоуправления и Администрации района предложения, отнесенные к компетенции сектора;
4.3. Вносить предложения по совершенствованию деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования.
4.4. Запрашивать и получать в установленном порядке от организаций и должностных лиц информацию, необходимую для исполнения задач и функций сектора;
4.5.Принимать участие в работе семинаров, совещаний, заседаний, проводимых Главой района и Председателем Районного Совета депутатов.
5. Ответственность
Сотрудники сектора несут ответственность за:
5.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них должностных обязанностей в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации и законодательством о муниципальной службе, положением (административным регламентом) структурного подразделения и настоящим Положением;
5.2. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных законодательством Российской Федерации;
5.3. Превышение должностных полномочий, установленных настоящим Положением, в пределах определённых законодательством Российской Федерации;
5.4. Причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации;
5.5. Действие или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан, юридических лиц;
5.6. Нарушение требований конфиденциальности и (или) разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей
5.7. Несвоевременное, некачественное выполнение заданий, распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением неправомерных поручений;
5.8. Несвоевременное рассмотрение обращений граждан и общественных объединений, учреждений, организаций, государственных органов и органов местного самоуправления;
5.9. Несоблюдение Служебного распорядка органа местного самоуправления, правил пожарной безопасности и охраны труда;
5.10. Необеспечение сохранности печатей и штампов, закрепленных за структурным подразделением.
6.1.Для осуществления своих функций сектор взаимодействует в установленном порядке со структурными подразделениями органа местного самоуправления, федеральными органами государственной власти и их территориальными органами, органами государственной власти Удмуртской Республики, иными органами местного самоуправления, организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.
7. Организация работы сектора
7.1.О своей деятельности сектор отчитывается перед Главой района, заместителем по социальному развитию.
7.2. Работа сектора осуществляется на основе перспективных и текущих планов, поручений Главы муниципального образования «Кезский район», заместителя по социальному развитию.
7.3.Сектор финансируется за счет средств местного бюджета.
7.5.При смене начальника сектора прием-передача дел и материалов производится созданной комиссией, в состав которой входят представители Администрации района. Акт приема-передачи дел утверждается Главой района.
7.6.Ликвидация и реорганизация сектора осуществляется на основании решения Районного Совета депутатов.
7.7.Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся в порядке, установленном для утверждения настоящего Положения.